『壹』 药品质量管理制度考核实施记录如何填写
对应本企业制度,制定每项制度的考核内容,填写执行情况是否符合制度要求
『贰』 药品批发企业四大记录指什么意思
应该是指 采购记录 验收记录 养护记录 销售记录吧。。不过现在多了个运输记录也很重要
『叁』 药店质量管理制度检查考核记录表咋写
搅拌站管理制度1、技术职能1) 熟悉熟知各操作盘面功能,各功能键、仪表、警示灯相对应的机械机构、执行电器及其执行顺序。熟知各操作盘面手动控制键的功能及其对应的机械机构、动力电器及其执行顺序。2) 熟悉熟知各系统机械设备的工作原理及其润滑、调整、紧固要求,对机械故障具有一定的预见判断力,具备独立排除基本故障的能力。3) 具有较高的安全警惕性,对组员日常维护和保养涉及的安全问题负责。2、管理职能1) 对调度和设备部负责,协调搅楼各工种人员完成岗位细则要求的各项工作任务。2) 合理安排时间(和调度协商)协调搅拌楼各工种人员对设备进行检修和保养。3) 按时据实上报设备部要求的各种保养、履历报表。4) 据实对搅拌楼各工种及人员进行考核,考核成绩将作为月或年度薪金调整的重要参考依据。3、完成公司领导交办的其它工作任务。
『肆』 求药品批发企业质量管理制度执行情况检查考核表,急用! 邮箱:185828850@qq>com
简单了解了一下这个“药品批发质量管理”,知道了这个行业一般要按照国家药监局发布的《药品经营质量管理规范(局令第20号
)》和国际上的“GSP认证要求”进行质量管理的。
你要的资料由于非常专业,并且有一定深度,网上基本没有现成的资料。花了点时间制作了一点资料,已经发送到你邮箱。
也可以到我网盘里下载。http://dl.dbank.com/c0qa04igj3
另外关于管理规定可以参考
http://www.docin.com/p-189177601.html
*********************************************************************************************
本次调查耗时约2小时,请珍惜本人的劳动成果并及时评价--fengbo101214
*********************************************************************************************
『伍』 药品批发企业质量部年度总结范文
强调产品质量、检查与管理的重要。
没有范文。
以下供参考,
主要写一下主要的工作内容,如何努力工作,取得的成绩,最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。
工作总结就是让上级知道你有什么贡献,体现你的工作价值所在。
所以应该写好几点:
1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事
3、你如何用心工作,哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么,也要写一些有难度的问题,你如何通过努力解决了
4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识
5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备,即事前准备工作以下供你参考:
总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析,分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。
总结的基本要求
1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。
2.成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是怎样产生的,都应写清楚。
3.经验和教训。为了便于今后工作,必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括,并形成理论知识。
总结的注意事项:
1.一定要实事求是,成绩基本不夸大,缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。
2.条理要清楚。语句通顺,容易理解。
3.要详略适宜。有重要的,有次要的,写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。
总结的基本格式:
1、标题
2、正文
开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。
主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。
结尾:分析问题,明确方向。
3、落款
署名与日期。
『陆』 谁有药品经营企业质量方针目标任务分解表、质量方针目标任务检查考核表、质量体系内审记录表
质量方针目标展开图公司质量方针:????2011 年度序号质量
目标分项目标内容
及目标值主要保证措施完成进
度要求责任部门
及责任人 相关部门
及责任人1企业法定代表人、负责人调整企业任免决定书。
报药监局批准。任命负责人的身份证、学历、职称复印件。批准后,变更药品经营许可证。上半年办公室质量管理部2对质量管理工作的综合考核与评审1·GSP内部评审
2·年度进货情况评审
3·质量管理体系审核
4·质量管理制度执行考核
5·员工质量职责执行考核根据相关制度开展评审考核,做好记录和考核评审报告。对检查发现问题及时整改年末完成上述评审。质量领导小组质量管理部3继续教育
与培训专业知识(生物制品)
法律法规
上岗培训及再教育
职业道德培训聘请专家
聘请药学会老师
内部员工培训
网上远程教育上半年完成GSP培训
年末完成上岗再教育
年末完成法规与职业道德德教育办公室质量管理部4为业务开展做好首营企业、首营品种的审核。培训业务员熟悉法规、公司制度;认真审核。按公司首营的程序严格操作。全年质量管理部业务部