㈠ 公司的质量方针是什么
质量方针是企业经营总方针的组成部分,不同的企业可以有不同的质量方针,但都必须具有明确的号召力。质量方针其基本要求应包括供方的组织目标和顾客的期望、需求,它是供方的质量行为准则;一般包括产品设计质量、同供应厂商关系、质量活动的要求、售后服务、制造质量、经济效益和质量检验的要求、关于质量管理教育培训等。
质量方针是由组织的最高管理者正式发布的该组织总的质量宗旨和方向,是企业管理者对质量的指导思想和承诺,被视为是企业经营总方针的重要组成部分。
每个企业在建立、发展过程中都有自己特定的经营总方针,这个方针反映了企业的经营目的和哲学。
在总方针下又有许多子方针,如战略方针、质量方针、安全方针、市场方针、技术方针、采购方针、环境方针、劳动方针等等。由于全社会人们对质量意识的不断提高,质量方针在企业总方针中的地位日益显得重要,相当多的企业直接把质量方针作为企业的总方针来对待。
㈡ 药品批发企业质量方针多长时间换一次
公司对《药品经营质量管理制度》至少每年一次,原则上为每年的12月份。公司每年对购销情况进行评审,应深入调查研究,作为确定购销单位、调整经营结构的重要依据。公司购进和销售药品要有合法票据。 因工作需要,各部门负责人提议,质量领导小组和企业经理决定可以提前召开评审工作会议。质量管理制度的修订由质管部起草定稿,职工讨论,法定代表人批准后有关职工必须认真遵照执行。
㈢ 谁有药品经营企业质量方针目标任务分解表、质量方针目标任务检查考核表、质量体系内审记录表
质量方针目标展开图公司质量方针:????2011 年度序号质量
目标分项目标内容
及目标值主要保证措施完成进
度要求责任部门
及责任人 相关部门
及责任人1企业法定代表人、负责人调整企业任免决定书。
报药监局批准。任命负责人的身份证、学历、职称复印件。批准后,变更药品经营许可证。上半年办公室质量管理部2对质量管理工作的综合考核与评审1·GSP内部评审
2·年度进货情况评审
3·质量管理体系审核
4·质量管理制度执行考核
5·员工质量职责执行考核根据相关制度开展评审考核,做好记录和考核评审报告。对检查发现问题及时整改年末完成上述评审。质量领导小组质量管理部3继续教育
与培训专业知识(生物制品)
法律法规
上岗培训及再教育
职业道德培训聘请专家
聘请药学会老师
内部员工培训
网上远程教育上半年完成GSP培训
年末完成上岗再教育
年末完成法规与职业道德德教育办公室质量管理部4为业务开展做好首营企业、首营品种的审核。培训业务员熟悉法规、公司制度;认真审核。按公司首营的程序严格操作。全年质量管理部业务部
㈣ 医药行业GSP质量管理方针是什麼
质量方针(quality policy)
由组织的最高管理者正式发布的该组织总的质量宗旨和方向。它标志了一个组织在质量方面所奉行的宗旨,阐明了该组织工作中的总要求。质量方针为建立和评审质量目标提供了框架。
质量方针是企业经营总方针的组成部分,是企业管理者对质量的指导思想和承诺。企业最高管理者应确定质量方针并形成文件。不同的企业可以有不同的质量方针,但都必须具有明确的号召力。“以质量求生存,以产品求发展”,“质量第一,服务第一”,“赶超世界或同行业先进水平”等等这样一些质量方针(服务企业称之为服务宗旨)很适于企业对外的宣传,因为它是对企业质量方针的一种高度概括而且具有强烈的号召力。但是,就对企业内部指导活动而言,这样的描述、概括就显得过于笼统,因此需要加以明确,使之具体化。
㈤ GSP中,质量方针文件由企业负责人正式签发,这句话用什么文档形式提现
GSP中,质量方针文件由企业负责人正式签发,以公司红头文件的形式下发到各部门
GSP是英文Good Supplying Practice缩写,直译为良好的药品供应规范,在我国称为《药品经营质量管理规范》。它是指在药品流通过程中,针对计划采购、购进验收、储存、销售及售后服务等环节而制定的保证药品符合质量标准的一项管理制度。其核心是通过严格的管理制度来约束企业的行为,对药品经营全过程进行质量控制,保证向用户提供优质的药品。