女人给批发商做销售可靠吗

『壹』 有人说好男不娶销售女，这句话是真是假啊为什么女人做销售就那么难

有些东西叫做行业潜规则，而这些潜规则不说破还好，说破了就会有一大批的人接受不了，这都是很正常的事情。
但具体对象要具体对待，有些女人在销售上可比男人强不少，这些都是受多方面影响的，建议你要有自己的观念，没有必要人云亦云，天下乌鸦并不是一般黑，想要做好一件事，能力与决心很重要，方法与欲望也重要，天底下不难的事情你做了未必开心，但天底下难的事情可多着呢

『贰』 女生做销售对自己有坏处吗

坏处：

1、应变能力差。在业务往来中女性的应变能力不如男性，不宜做太变化多端的销售。最重要的是女性销售员遇到女性客户，这也是对女性销售员是一种挑战，应付不好，很难拿到单。

2、不如男性能吃苦耐劳。有许多女性做不成销售员，都跟太苦太累压力太大有关。

3、动作慢，效率低。这也是许多公司不愿意用女性销售员的主要原因之一。

4、对产品的实际数据性能掌握不好。女性销售员对高技术的产品，往往不能很准确的介绍给客户。

5、胆小，不敢直言。许多女性销售员刚做销售时，不敢打电话，不敢拜访客户，不敢直言不讳的说出自己的想法，造成销售业绩不好。

6.容易被潜规则

但也有好处哟!
1、女性的优势：弱势优势。

女性在大多数人眼里没有威胁，而且天生就会博得一定的同情，在同等的条件下，无论男性还是女性会把生意给女性销售员做，这是人的一种天性。

2、女性的优势：听觉优势。

大部分女性，声音甜美，悦耳动听。这也为销售赢得了一个先决条件，对方喜欢听你说，让你有了说的权利。这就为成功合作打下了很好的基础，再加上你的谈判技巧成功合作不是问题。

3、女性的优势：细节优势。

女性一般都能从小处着眼，注重细节。女性办事给人一种贴心的感觉，这也为销售的成功创造了条件。

4、女性的优势：微笑优势。

在现实生活当中女性的微笑是最多的，也是最美丽的。女性微笑一种感染环境的催化剂，多一份女性的微笑就多一份好心情，多一份成交的可能性。

5、女性的优势：忍耐优势。

关于女性的优势当中，这一点是毋庸置疑的，忍耐力是女人的天性，当然特殊情况排除，很多时候男人太容易冲动，而女性就不同了，她们往往可以忍让很多。

6、女性的优势：感官优势。

女性总是给人一种温柔，婉约，美丽的印象。一般男性都不会在商业谈判或者生意上很直接，粗鲁的拒绝女性。这就为销售赢得了时间和面谈的机会。事实也证明，女性谈业务比男性更容易被对方接受，当然，愿意和你谈并不意味着能谈成功，你想取得业绩，同样要掌握丰富的专业知识和产品信息，你的产品也同样要具有各项优势。

『叁』 女生做销售行业有发展前途吗

我就是做销售的，现在的职位是渠道总监。我觉得做任何工作都有利弊，主要看你怎么去看待。
销售行业往往被称为“最具潜力”的职业，销售行业的从业者也为数众多。一般来说，销售人员的职业发展路径主要是以下几个步骤。

业务代表：
是销售行业基层业务工作者，主要做基本的客户服务，建立业务联系。
工作内容：联系客户，提供销售服务。
职业问题：从事两年的销售工作对基本的销售工作有了比较全面的了解，想为个人如何发展作出些规划。
发展建议：发展路径较多，主要任务不是职位提升，而是积累实力，同时完成30岁之前的选择。在积累实力方面主要有四项：业绩水平、销售技能、客户资源、心理素质。在选择方面主要有：行业选择、企业选择、上司选择、下一步“充电”选择、工作和生活模式选择。进行选择的一个基础是先要了解自己。

高级业务代表：是负责大客户、重要客户的销售业务，接受团单或重点大单。
工作内容：联系重点客户，为重点客户提供销售服务。
职业问题：工作情况比较稳定，主要的问题是考虑职业的发展和定位，希望成为一个什么样的人才？需要做什么方面的准备和创造什么条件？
发展建议：应考虑如何提高自身的价值，开阔业务涉及领域，增加新知识，为进一步发展打下基础。综合全面的比较和选择个人发展的不同路径，解决定位问题。主要发展途径：横向发展（个人负责区域更宽），纵向发展（下属增加）。这时候需要确立未来走管理之路还是继续“个人英雄”，然后根据公司的实际情况确定下一步学习、提升的具体方式。

销售经理/销售总监：主要负责制定政策预估销售量，通过企业文化鼓舞团队士气。
工作内容：制定统一的销售政策、预估销售量制定计划，通过企业文化来鼓舞团队的士气加强合作。
职业问题：如何发挥专业人士在一个特定企业环境中的优势和特点显得更为重要？
发展建议：衡量职业发展的主要指标是团队业绩、自我职位提升。职业发展的主要任务是学会和上司相处、学会带队伍。这个职位可能有一个比较长的转型和磨合过程，也可能会在不同的公司用3-5年的时间完成发展计划，尽量不要轻易跳槽。

总经理：主管总理销售业务。人物：方彤，中新兴达丰田汽车销售公司总经理。工作内容：了解行业状况，合理制定和分配计划，广告策划职员考评。
职业问题：如何具备几乎面面俱到的领导能力？怎样调配使用职员？未来的发展方向是什么？
发展建议：作为高级的经理人，应以“人”为本，更多的注意个人素质和修养，对待部下用人格魅力来影响，也同样使用“人”的标准衡量部下。注重自身的积累就能丰富各方面的能力。这个职位已经和企业荣辱与共，个人内部的发展空间受限，整个企业的发展是最好的回报。
另外可能的发展路径是：一、开辟自己的事业，从外部拓展新的发展空间；二、获得更多的社会认可和赞誉；三、成为销售顾问或者专家。

『肆』 女孩做销售好不好

不知道你自己的职业规划是怎样的，销售工作一定要找行业内大一点的公司，公司最好正规些，对员工的培训升职都有完善的制度。销售工作是最锻炼人的，如果你考虑好想做销售那就要当个事业来做，是要好好规划一下的。
1、女孩最开始做销售嘴甜可以，但一定要真诚。这只是初级阶段。（每个阶段都必须要学习，持继学习。）
2、如果想在职位上有所发展对客户关系的建立，客户内心的想法、关注的问题都要能很好的把握，同时专业知识一定要好。这个阶段职位可以是区域经理。
3、因为女孩给客户的感觉就是亲和力好能说会道，所以一定要做一个专业知识强的销售。这是中级阶段，再好高一点就要对市场策划、人员培训、激励、管理等方面的学习，最终是往管理层发展。（大区主管）
这就是我帮你分析的简单的职业规划的三个阶段。希望对你有帮助。

『伍』 女生适合做业务员吗

，那么女孩子都适合做什么工作呢？

肯定是好的。因为我所认识的朋友每一个生活过的不错的人都是从跑业务开始的。
我感觉不管是男孩还是女孩子跑业务都是很好的，可能女孩子以前的话就是传统思想，感觉找个正式工做个办公室就可以了，但是现在社会进步这么快，都想要自己变的更好。
不要考虑那些外在的因素，什么风吹日晒又承受压力都不要在意这些小问题。等到你成功或者是说做的很好的时候你自然而然不会在意这些，并且当你想起来这些事情的时候你都会觉得开心。
希望你生活愉快，工作顺利！

我是个网络公司的业务经理，业务对于任何人来说都是平等的，一楼的网友说的对，你做业务的话比男士有一些优势，还有就是对任何环境都要尽量，积极的去适应。你在其中会学到很多东西的，一次的失败，多次的失败都不可怕，最怕的就是你失去信心，对自己有信心，你就会做好的。
祝你成功！！！！

不要灰心~~~要有信心才能做好！！！加油~
你会成功的，失败后要感谢让你有失败的机会，你从中学到的东西，下次还遇到这种人你还会失败吗？有了经验你再失败的话那我就说不了什么了~~！
做业务不分男女，任何人的机遇都是平等的~~
祝你成功~~~！！！

女孩子是销售天才，我可教你好方法

女孩子跑外做业务合适吗_ …… 我要分享 关键字: 老师:我现在在一家公司做内务.我本来是跑业务的,性格也比较外向,但这两年一直没再出差跑业务,是因为同事都劝我说,女孩子跑外做业务不合适,许多人对女业务员有偏见.其实,以我的性格出去做业务一定行的,...

女孩子跑业务好吗_ …… 总会失去一写东西~才能获得成功,男人发烟做介绍,女人发嗲做开始!

女生适合跑业务吗?_ …… 我个人觉得跑业务对于一个刚毕业不久的毕业生来说是一个非常好的工作,因为刚刚步入社会缺乏一定社会阅历和解决问题的能力,跑业务不仅可以锻炼你的为人处事解决问题的能力而且还可以增加你的人际交往圈,我觉得这会对你以后的职业生涯会有很大的帮助的,虽然跑业务是有些累,,但是我觉得刚开始累一点会觉得很充实.而且只要你能把这份工作做好,以后无论是什么样的工作,对于你来说都会应付自如、不值得一提,这是一个非常全面的职务,所以你要是有这方面的意向,就赶紧行动吧.

『陆』 女人做销售需要具备什么条件，有喜欢做销售的女性朋友吗

一、什么是推销？客户：发现需求 满足需求（初级） 创造需求 满足需求（高级） 二、需求：（一）、生理需求 （二）、安全需求 （三）、尊重的需求 （四）、社交的需求 （五）、求知的需求 （六）、美的追求（追求美是人类最伟大的情操）（七）、自我实现 三、推销什么：文化 宗旨 理念 精神 四、爱达方式：（一）、注意力 （二）、兴趣 （三）、渴望（四）、成交 （五）、售后服务 五、十会：（一）、会微笑 （二）、会点头 （三）、会握手 （四）、会鼓掌 （五）、会回答 （六）、会赞美 （七）、会关爱 （八）、会道歉 （九）、会造势 （十）、会沟通 六、黄金法则（A、B、C） 借助A（领导、同事、朋友、老顾客） 顾客B 我C 七、营销人员的缺点（一）、开板以自我为主（讲公司、讲产品、讲自己）（二）、不会聆听（说服客户不是说赢，赢了口头输了市场）（三）、坚持力度不够 （四）、为人不实在 八、通常客户的特点 （一）、不认可：先接受客户意见，听其把话说完，从中找出客户的需求所在，同时阐述我们的优势及客户不知道的东西 （二）、有意向：第一时间“攻单” （三）、难缠（拒绝）：找其它话题引导，销售的方式是多种多样的，客户的需求敢是多种的，找机会接触。 （四）、外行介入（不懂装懂）：用电话造声势，名片造架式，暂时性冷落，话题由客户展开。 （五）、不确定（态度）：我们来帮助他拿主意，用二择一方式 （六）、对自己没信心：我们要学会讲故事，讲自己的经历，讲别人成功的故事，同时要给其加油鼓劲。 九、感情攻关 （一）、分析他人嗜好，有针对性交往 （二）、打招呼方式不断变化 （三）、主人不在时多与其家人沟通，人都有善良的一面，可以介绍他的朋友给我们，从而也可以了解其内在的东西。 （四）、讲诚信，比如八点见，连续三次如实到给人信任感。 （五）、雷厉风行，干净利落，让人家重视你，给对方留下好的印象，让别人记住你 （六）、给人感觉开心，不设防，表现出亲和力 （七）、给人提忠告（如：不吸烟、少喝酒） （八）、当成一家人交往 （九）、发一些温馨的短信息，这是谈判沟通之外的 （十）、女人之间聊生活常识增加感情 （十一）、建议对方钓鱼、打球，告诉他提高生活质量 （十二）、做一些身体力行的事，如做饭、做菜 （十三）、容入到他的生活圈 （十四）、创造出脱离谈判的生活气氛，共同创造一个新的生活气氛，共同创造一个共同的生活圈 （十五）、不断戴高帽，满足客户的虚容心 （十六）、找出感情共鸣点，比喻一个人在外乡，引起他的同情心（十七）、求人帮忙办小事，马上就有反馈，让人感觉讲究（十八）、直接送一些家乡特产（十九）、与其合影留念，增强纪念意义（二十）、爱是最伟大的，别人不会因为我们的廉价而施舍，但会因为我们的爱表示无法拒绝！ 十一、成交八个步骤 （一） 市场调查收集信息 （二） 确定目标 （三） 邀约 （四） 洽谈 （五） 明确合作条件 （六） 首期合作条件与合作模式达成共识 （七） 签单促成 （八） 回款 拒绝处理 （一）、实际操作中产生拒绝的原因 1、客户本身 2、业务员本身 客户的原因处理需要处理 业务员的原因需要改善 拒绝的本质： 拒绝是客户的习惯性动作 拒绝可以了解客户的真正想法 处理拒绝问题是导入下一个推销环节的最好时间 推销失败常见的原因： 1、 缺乏自我管理能力 2、 有结合自身特点来确定目标市场 3、 不注意个人形象与环境相抵触 4、 4、不懂得不胜枚举用提问来控制面谈，只顾自说自话 5、 还未敲定准主顾的购买点，就冒失地的推荐商品 6、 对商品没有信心 7、 知识面狭窄，谈话内容肤浅、枯燥 促成的时机： 1、 选择安静的房间或将电视音量调小 2、 主动倒水或递烟 3、 膝盖打开，身体自然放松 4、 正面交谈，态度友善，有笑容 5、 翻看展示资料并提出疑问 6、 眼睛关注商品说明，手指轻搓下巴 7、 认真听你讲解点头认可 8、 深呼吸，做出要决定的样子 9、 拉拢椅子，身材体前倾 10、 反对意见，逐渐减少 11、 对你的敬业精神赞赏时 促成的方法： 1、行动法 2、二择一法 3、利诱法 4、激将法 促成的公式=强烈的愿望+熟练的技术+良好的心态 促成的态度： 48%的销售人员在第一次促成受到挫折后退缩 25%的销售人员在第二次促成受到挫折后退却 12%的销售人员在第三次促成受到挫折后放弃 5%的销售人员在第四次促成受到挫折后放弃 1%的销售人员契而不舍：继续努力不断积累成功的经验，最终成为获胜者 一品人才：不木不纳不卑不亢，知识面丰富 两套西装：着装得体，大方，合应场合 三杯酒量：能喝十杯但只饮三杯，做到不失态 四桌麻将：点到即止，不要忘乎所以 五方郊游：郊游广泛，读万卷书不如行万里路，行万里路不如阅人无数 六出祁山：坚持力度强，虽受挫折气馁 七术打马：方案充足，几套打法，一种不行再换一种 八口吹牛：来源于生活高于生活，语言要生动，有血有肉，但不可乱吹 九分忍耐：遇事冷静，不武断，不盲目，不冲动，用脑子来说话 十分努力：遇到不懂不会的要不求甚解，做事谦虚，低调做人，高调做事 情人的眼：把我们每天接触面对的人都视为情人，好好爱惜对方，别人给你的态度永远取决于你自己 侠客的剑：做事雷厉风行，不拖泥带水 英雄的胆：大胆心细，敢于面对 诗人的心：良好的心态，顺境时谈然处之，逆境是坦然处之

『柒』 批发商如何做好销售工作！！

作为批发商应该先了解到你的下面的经销商的需求和他们目前的经营情况。往往我们可以从以下几个方式着手开展你的工作。

1.先先梳理你的渠道，这一块有多少经销商，哪些是经销商以你的条件匹配。哪些经销商可以做进一步的沟通和配合。

2.针对你现有的市场，目前经销商所希望获得的产品，或者能够打开市场的产品，做重点的推荐。将经销商市场价格体系做好。让你的经销商能够跟着你赚到钱，这是最重要的。

3.针对重点的经销商客户要能够定期的做沟通和维护，及时了解他们的诉求点，并且把相应的售后服务或者知识服务做到位，这样他们就会更加卖力地为你开拓市场。

每一次回答都是经过系统性思考，希望对你有所启发和帮助。

『捌』 女人做销售真的不行吗

我觉得女人做销售不是不行啊，董明珠就是靠做销售发家致富的，而且女生在各个方面都更有优势一点，并不能以性别来取决于某个职位。