疫情批發零售企業補助

❶ 疫情期間上班的補助標準是怎樣的

企業停工停產在一個工資支付周期內的，企業應按勞動合同規定的標准支付職工工資。超過一個工資支付周期的，若職工提供了正常勞動，企業支付給職工的工資不得低於當地最低工資標准。職工沒有提供正常勞動的，企業應當發放生活費，生活費標准按當地有關規定執行。

對新型冠狀病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接觸者在其隔離治療期間或醫學觀察期間,以及採取其他緊急措施導致不能提供正常勞動的企業職工，企業應當視同提供正常勞動，支付相應的工作報酬，並不得依據勞動合同法第四十條、四十一條與職工解除勞動合同。

隔離治療期間、醫學觀察期間以及採取其他緊急措施期間，不計入醫療期。在此期間，勞動合同到期的，分別順延至醫學觀察期期滿、隔離期期滿或者政府採取的緊急措施結束。

對因疫情未及時返閩復工的職工，經與職工協商一致，企業可以優先考慮安排職工帶薪年休假。職工在帶薪年休假期間的工資按有關規定執行。

企業因受疫情影響導致生產經營困難的，可以通過與職工協商一致採取調整薪酬、輪崗輪休、縮短工時等方式穩定工作崗位，盡量不裁員或者少裁員。

❷ 疫情期間國家有補助嗎

疫情期間國家對企業有補貼。

根據人社部、財政部4月23日發布的鼓勵企業(單位) 吸納就業政策清單，符合相應條件的將給予職工個人或企業一定補貼（依據：《人力資源社會保障部辦公廳 財政部辦公廳關於發布就業補貼類政策清單及首批地方線上申領平台的通知》。

企業在職職工參加新型學徒制培訓、技師培訓，取得職業資格證書的，給予職工個人或企業職業培訓補貼。

企業、農民專業合作社和扶貧車間等各類生產經營主體吸納貧困勞動力就業並開展以工代訓的，根據吸納人數，給予最長不超過6個月的職業培訓補貼。

補貼標准：

對招用或安置就業困難人員的單位，按其為就業困難人員實際繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費和失業保險費給予補貼，不包括個人繳納部分。

補貼期限除對距法定退休年齡不足5年的可延長至退休外，其餘人員最長不超過3年。階段性減免社會保險費期間，企業吸納就業困難人員的社會保險補貼可順延。臨時性公益性崗位社保補貼期限最長不超過6個月。

以上內容參考：人民政府-關於發布就業補貼類政策清單及首批地方線上申領平台

❸ 國家對疫情民營企業職工的補貼多少錢

國家對疫情民營企業。職工的補貼有多少錢？我覺得。這事是不可能的，國家也不可能。在疫情期間給民營企業職工。去不錢的我覺得這事絕對是不可能的。也不可能給他們做那些補貼。

❹ 疫情期間正常上班企業需要給補助嗎 國家有這方面的規定沒

非國家法定節假日的，上班按照正常發工資。是否給員工發放補助由企業自主決定，國家沒有規定。

❺ 疫情期間店鋪營業執照注銷有補助嗎

注銷營業執照是個人行為，是沒有任何補助的。

❻ 據說畢業生工作滿一年後有就業補貼，是真的嗎

從2009年起，在2008年後（含2008年）畢業的本地生源普通高校畢業生初次就業，簽訂勞動合同一年以上並辦理社會保險手續的，市財政給予的就業崗位補貼由原來每人每年2000元調整為：中專200元/月，大專400元/月，本科500元/月，碩士以上800元/月，工作滿一年後發放一次，連續補貼兩年。這是日前市政府通過的《關於促進本地生源普通高校畢業生就業的實施意見》中的措施之一。
建立未就業畢業生信息庫
根據實施意見，市人事部門在畢業生報到時統一發放《畢業生就業創業服務卡》（有效期一年，期滿仍未就業的可續期一年）。持該卡的畢業生在當年10月1日後仍未實現就業的，各鎮（街道）做好登記，並及時上報市人事部門，建立未就業畢業生信息庫，實行重點幫扶。
寮步、大嶺山等鎮在去年已經實施了這樣的政策，建立了未就業畢業生信息庫，把未實現就業的畢業生作為重點幫扶對象。這項措施的好處是政府可全面掌握本地畢業生的就業狀況，減少未就業畢業生的「積壓」現象。
基地見習人員每人每天補35元
在全市范圍確定一批企業作為就業見習基地，基地負責為見習人員辦理人身意外傷害保險，市財政給予見習人員每人每天35元的生活補貼。每人每月按照22個工作日計算，不足一個月的按實際發生的工作日計算。見習期內允許見習人員參加各類公開考錄、應聘工作。
目前，全市已建成約90個就業見習基地。大學生對見習基地有一定的期望。
橫瀝等鎮早已實行這樣的政策。經驗表明，這項政策可以讓大學畢業生近距離了解企業、了解社會，同時積累一線工作經驗，為今後的就業打好基礎。
工作滿一年發一次津貼
提高畢業生就業崗位津貼的目的是鼓勵畢業生就業，刺激其就業熱情。
市政府加大了對大學生就業的財政投入。在2008年後（含2008年）畢業的本地生源普通高校畢業生初次就業，簽訂勞動合同一年以上並辦理社會保險手續的，市財政給予的就業崗位補貼由原來每人每年2000元調整為：中專200元/月，即一年2400元；大專400元/月，即一年4800元；本科500元/月，即一年6000元；碩士以上800元/月，即一年9600元以上。工作滿一年後發放一次，連續補貼兩年。連續補貼兩年的前提條件是能夠連續工作兩年。
人才中介服務機構每推薦一名持《畢業生就業創業服務卡》的畢業生成功就業，並且簽訂一年以上勞動合同和辦理了社會保險手續，由市財政按200元/人的標准，給予人才中介服務機構推薦就業補貼。
創業可享3萬~8萬元小額貼息資金扶持
持《畢業生就業創業服務卡》自主創業的畢業生，享受以下政策：根據《轉發財政部國家發展改革委關於對從事個體經營的下崗失業人員和高校畢業生實行收費優惠政策的通知》，享受相關稅費減免；創業資金不足的，根據《東莞市創業資金小額貸款實施辦法》，享受3~8萬元的小額貼息資金扶持；根據《關於進一步做好促進就業工作的通知》，享受相關社會保險補貼；享受人事部門提供免費人事代理服務、人才中介服務機構提供招聘和員工培訓等費用優惠。
市人事局有關負責人接受記者采訪時表示，大體上提倡先就業後創業，有了就業經驗，創業的成功率會高些。而如果畢業生想創業，市政府也給予支持。（記者
葉珊）